CONDITIONS D'ADMISSION
Diplômes :
BAC (toutes série); DAEU*
* Si vous n’êtes pas titulaire d’un de ces diplômes, il faut passer une VAE sur le bac de votre choix.
MOINS de 30 ans
ou personne en situation de Handicap
PLUS de 30 ans
COMMENT RECRUTER UN ALTERNANT ?
– 30 ans et RQTH, c’est en contrat d’apprentissage
- PRE INSCRIPTION EN LIGNE
- En savoir plus sur L’APPRENTISSAGE
- PROGRAMME APPRENTISSAGE DEUST technicien en pharmacie : Objectifs – Public visé – Durée – Moyens pédagogiques, techniques et d’encadrement – Suivi et évaluation
30 ans et +, c’est en contrat de professionnalisation ou un Plan de Développement des Compétences
- PRE INSCRIPTION EN LIGNE
- PROGRAMME FORMATION CONTINUE DEUST préparateur - technicien en pharmacie : Objectifs – Public visé – Durée – Moyens pédagogiques, techniques et d’encadrement – Suivi et évaluation
QUAND RECRUTER UN ALTERNANT ?
Pour des raisons pédagogiques, le contrat d’apprentissage peut débuter au plus tôt début juin avant le démarrage de la formation en Centre et le Contrat de Professionalisation peut débuter au plus tôt début juillet avant le démarrage de la formation.
Les cours à l'Institut de Formation des Métiers de la Pharmacie démarrent début septembre, le recrutement des apprentis se situe de la mi-mars à la mi-juillet.
Vous pouvez déposer une offre de contrat depuis la rubrique “emploi”.
L'IFMP peut vous aider à recruter un apprenti. Des tests de positionnement sont organisés pour mesurer la motivation et les aptitudes du futur apprenti.
QUI PEUT RECRUTER UN ALTERNANT ?
Tous les employeurs privés et publics sont concernés :
- Date limite Pré-inscription : 30 juin
- Durée : 850 H
- Lieu(x) : Marseille, Sisteron, Aix-en-Provence
- Détail de la formation : Télécharger
DÉROULEMENT DE LA FORMATION
- Formation en alternance.
- Durée : 24 mois
Date limite de pré-inscription :
30 juin
Rentrée :
La première semaine de septembre
Formation en alternance :
21h en officine + 14 h au centre de formation , soit 35h par semaine
Durée :
850 h (430h la 1ère année / 420h la 2ème année)
Validation :
Passage de l’examen DEUST 1 DEUST 2 en fin de parcours de formation chaque année : Les modalités du contrôle permettent de vérifier l'acquisition de l'ensemble des aptitudes, connaissances, compétences et blocs de compétences constitutifs du diplôme. Ces éléments sont appréciés soit par un contrôle continu et régulier, soit par un examen terminal, soit par ces deux modes de contrôle combinés.
Concernant l’évaluation des blocs de compétences, chaque certificateur accrédité met en œuvre les modalités qu’il juge adaptées : rendu de travaux, mise en situation, évaluation de projet, etc. Ces modalités d’évaluation peuvent être adaptées en fonction du chemin d’accès à la certification : formation initiale, formation continue.
Chaque ensemble d'enseignements à une valeur définie en crédits européens (ECTS). Pour l’obtention du DEUST, une référence commune est fixée correspondant à l'acquisition de 120 crédits ECTS.
Possibilité de validation partielle par acquisition progressive de blocs acquis dans la limite de 3 ans
Contrat d'apprentissage
COÛT DE LA FORMATION
Pour les – 30 ans + RQTH
La formation est prise en charge par L'OPCO EP..
Pour toute inscription à compter du 01 janvier 2024, le coût de formation sera de 8550 € par année de formation (soit 17 100 € pour les 2 années)
Contrat de Professionnalisation
Plan de Développement des Compétences
COÛT DE LA FORMATION
Pour les 30 ans et plus
La formation peut être prise en charge par Opco EP. Le coût de la formation sera de :
- Contrat de professionnalisation : 20€/heure
- Plan de développement des compétences : 15€/heure
"Opco EP fixe des règles de prise en charge pour chaque dispositif. Le montant du financement est ainsi établi en fonction des barèmes en vigueur." (Informations prises sur le site d’Opco EP)
CONTRAT POSSIBLE AVEC L'EMPLOYEUR
Contrat de professionnalisation (CDD / demandeurs d’emploi)
Pro-A non mobilisable sur 2020, remplacé par le Plan de Développement des Compétences (CDI)
DEMANDEURS D'EMPLOI - EMPLOYEURS
S’informer sur le contrat de professionnalisation
FINANCEMENT ET AIDES POUR LES EMPLOYEURS
Données à titre indicatif
SMIC au 01.01.24: 1766.92 € brut pour 151.67 h de travail mensuel
Si vous souhaitez un complément d’information, n’hésitez pas à nous contacter au 04 91 84 00 00
Pièces à télécharger